高职和高专有什么区别？

2023-11-14 来源 : 明星

高职和高专有什么区别？

本人是高等职业院校教师，我来给广大学子详细说说高专和高职的区别，以供大家参考！今年四月初，一年一度的单招考试（简称单招）就要举行，现在很多学子都在寻找合适自己的学校报名考试，但是有人会问高专和高职的区别到底在哪？高职（高等职业学校）和高专（高等专科教育）可以统称高职高专，是职业院校的一种办学形式，它们的共同点：都是专科层次的高等教育，都是职业技术教育。区别有以下几点：一、学校名字不一样对应的针对专业不一样。非公安类、医学类、师范类学校后缀名规范为“职业技术学院”、“职业学院”。可以有理工、艺术、文史、财经等类型的专业和办学。而公安类、医学类、师范类的全日制普通高等院校后缀名为“高等专科学校”。只能有以上三种类型的专业。二、办学层次有区别“高等专科学校”是专科教育，学历层次最高只能是大学专科，也就是我们说的“大专”。“高等职业学校”分为高职专科和高职本科，它的学历层次最高是全日制本科。三、招生对象有区别“高等专科学校”开办的三种类型的专业可以从“中等专科学校”招收对口升学的学生，其中医学类、师范类现在基本都可以招生了，但是公安类专业只有公安高等专科学校才能开设！学生对于其他的待遇，都是平等享受的！以上就是高专和高职的区别！关系各位学子关注私信咨询学校！

: 学锋物联网

有没有中专生考上大学的先例？该怎么做才能成功？

中专考上大学的先例多了，以四川为例，四川每年都有大批中专学生通过单招和对口高考升入本专科院校，2019年高职单招中至少有50%属于中专生。同时，我们学校我是一所中职学校，但是目前学校的定位就是对口升学。可能大家对中专的影响就是混文凭，读完两年就出去打工，但是我们学校完全打破了这种教学模式，所有学生进校学满三年都要参加高职单招或对口高考，2019年全校参考人数500余人，其中被本科院校录取的73人，这个成绩对一个中专学校来说是相当不容易的，其他基本都被各类高职院校录取。对口高考和高职单招都是纳入国家统招计划，主要面向中职学生招生，和普通高中生享受同等待遇，毕业颁发全日制文凭。有关于中专升全日制大专，本科的问题都可以评论区了解。

: thxuyang516

在工作中，学历和工作经验哪个重要？

学历和经验，哪个更重要呢？一苇想问题主，现在正处于哪个阶段。如果你刚踏出校门，走上社会，那么学历很重要。因为它是敲门砖。如果你已经历练多年，想要跳槽到更好的平台上去，学历不足能力补。可是如果你想要去到非常非常好的平台，拿到很好的offer，那么学历经验缺一不可，毕竟真的是人才济济！所以，想要知道哪个更重要，看你的阶段，看你的规划，也看你的野心。一、学历是敲门砖一样的毕业生，不一样的学历，不一样的发展路径。一苇看过这样的例子：两个人毕业后一同进入大公司，同样的学校不同的成绩；绩点高的那个，很快就被重要部门给挑走了，另外一个则在基层岗位中历练。其实刚开始，并不见得谁会比谁好，只是不同的学习历程给他们带来的不同的关注度。经常被关怀、被倾注资源培养的，理所当然会得到更快的进步。同一个学校的尚且如此，更何况那些不同学校毕业的呢？当大专遇上本科，当三本遇上二本，当二本遇上顶尖的那些个学校呢？差距无处不在，距离无处不在。即便能顺利入了门，第二道门、第三道门，也仍然会在无形中阻隔着。谁说学历不能代表什么？它代表着你的学习能力，代表着你的性格能力。学历，是条不一样的起跑线。二、经验补足。当学历的裂痕已经形成，但你又想弯道超车怎么办呢？经验补足啊！很多时候就是这样，当你有这方面经验的时候，就代表着你比别人有更多的优势和可能。经验从什么来呢？经验来自于你的苦工，你的汗水，你的经历，你的时间。没有什么是可以从天上掉下来的。经验也是。当自己存在某一方面的劣势的，那就要逼一逼自己了，让自己多一些经验，不然拿什么去拼搏呢！勋章荣誉综上：学历是敲门砖，经验是加持力，哪个更重要呢？一苇觉得，两个都很重要。那至于什么更要紧呢，这取决于你现在处于什么阶段，想做什么事。我是一苇，不断努力学习成长的一苇，欢迎一起交流学习~人生的通行证，就握在自己手里！

: 风逝普

不顾一切拼命上大学，这些做法对吗？

题主，不顾一切拼命上大学，可否理解为以下两层意思，一是不顾一切拼命考大学，一是不顾一切拼命读大学。你如果认同我的意意思，的我的答案是肯定态度。曾经的我也是想着不顾一切拼命考大学，因为我相信大学是提升自身素养的最高级学府。不顾一切拼命考大学是一个人有理想，有追求，有志气。我更相信有志者事竟成，当年的我如果不是首试成功也会一直考下去，上不了全日制大学，大学也得上一个，科班不成，杂牌也行，因为我相信读了大学才会有更大的本领，才能为更多人作成更多更大的好事。现在，我相信没有高学历很难会更多人作成更多更大的好事。因此，不顾一切拼命考大学是必须的，也一定能够实现的，现在大学遍地是，考上大学更是小菜一碟了。曾经的我是不顾一切拼命读大学的人。我的中小学阶段起于1966年3月，止于1975年7月，全程处在之中。我仔细算了一下，有课本有课堂的学习不足五年，所学的知识可想而知了。进入大学以后，我一心想学好本领，当好老师，教好更多学生。于是我没日没夜的拼命读书，除了学好专业知识以外，还要广泛地吸收其他知识，因为我小时候就十分佩服知识丰富、能力强大、能说会做的物理老师刘湘生。这位老师不仅书教得好，还会修理机械、电器、钟表，还会翻砂、铸造。学校当年办了五期工厂，我第一个做了他的徒弟，当了机械维修小组组长。受他的影响，我在大学除了学好专业知识以外，还自修文史哲理工农医等科普知识，尽量把自己打造完整一些，心想毕业后能让更多学生喜欢我，我做到了。因为我相信打铁需要本身硬，还相信学生喜欢完美的老师。因此不顾一切拼命读大学是必须的。东扯，不知何意乎？罗有打搅，恳请见谅。

: ylxq20071225

学历对于找工作真的那么重要吗？

一、你好我是大熊强哥，我有着十多年HR管理经验有目前正在创业，很高兴回答你的问题。二、学历是入职时的一个附加条件，也就是说学历是一个门槛，有的公司低于专科，本科是跨不进去门槛的。所以学历肯定是会影响到工作的。1、在我们的生活中，有些人尽管学历较低，但他们凭借自身不懈的努力与超强的能力，很快就在社会中脱颖而出：比如，我们都熟悉的富商李嘉诚，他的文凭只有小学，但这并不影响他成为一代大富豪；再比如中国获得诺贝尔文学奖的莫言，小学学历的他通过不断提升学历，才堪堪只有高中一年级，但他的作品却堪称大师级别；那就有人说了，看到这些前辈的轨迹，看来学历低也无所谓，还是可以出人头地的啊。其实不然。学历在当今这个时代很重要，因为在现在这个不断发展的时代，以上人物的成功越来越困难；因为现在的学历是门槛、是标杆、是一张入场券。2、学历是最简单、最直接、最快速的筛选人才的方式：我们做个假设，假设你现在是一个面试官，摆在你面前两份简历：一份”985“本科，一个大专学生；你会选择哪一个学生？毫无疑问，我会通知985的人来进行面试，因为名校就代表了他的学习能力。3、在心里学上面有一个术语“首因效应”如果我们的招聘职位只需要一个人，在面试的时候，看到高学历的人就会让我们对他有好感，可能都想不用面试就邀请他到公司入职，因为这都是他名校的光环、他潜在的资源和优质人脉以及他至少中上的智商所决定的。4、也许会有人说：在一个公司里，上司最看重的就是我们的付出，是否值得公司培养。同样是职场的小白，只要我勤快多一下，随着工作时间越长，工作经验越丰富，那么我们的能力越被看重。那这就有一个大前提，首先你得先保证你能入围这家公司，你连在这家公司的机会都没有，你如何能让人看到你的能力。5、每年的乌镇互联网大会都是各大佬的聚会，最出名的莫过于乌镇饭局，曾经有一张乌镇饭局的图片刷屏，而且也成为了热搜，在图片上的每个人他们的毕业学校都标注在上面，清一色的本科，而且不乏清华北大这样的顶尖名校。这就是圈子，只有你足够优秀，有一定的学历，你才能进到里面。6、根据调查显示：中国A股500名上市公司的高管的教育程度中，有84%的高端拥有高学历，接受过高等教育；7、在智联招聘的调查中，受今年疫情的影响，学历为初中或以下、高中/中专/职高的求职者中，失业人群已经达到4成，而本科和硕士失业的比例分别为16%和6%。所以说学历高同时也是抗风险的一道保险。三、现在就是一个两极分化非常严重的时代，有人出生就有半壁娱乐圈的人可以给我们做干妈干爹，有的人出生了可能连饭都吃不饱，在现在，真的是穷人的孩子也许会一辈子读不了书。当然了，学历不是唯一成功的因素；比起学历来说，眼界、视野、人际交往、为人处事这些才是人们立身的根本；但是，和这些相比来讲，普通人能快速取得的，并马上运用的只有“学历”！

: 十指不沾泥

我今年大一，今天考试的时候带了小抄，被发现了。监考老师让我在小抄上签字，我考完试直接崩溃了。会怎样？

才开学2个星期左右怎么就考试了呢？大不了开除了的话也没什么事，留得生命在一切都有可能。如果学校放你一马就应好好做人，诚实加努力

: nwdeni

南京一中校长被喊下课:校长哪里错了，素质教育不行吗？

首先我觉得家长很扯学校高考成绩不理想，或者说不如家长想象那么好，就去堵门，让校长下课，家长把自己当啥呢？哪个学校承诺必须把你娃送到清华、北大，还是哪个名校？学习成绩不是更多的靠学生自己吗？有些熊家长，不光会推卸责任，还喜欢给别人安排任务，简直是岂有此理。一中成绩差了吗？一中副校长在做直播的时候说，学校的成绩是历史最佳，也罗列了很多被名校录取的学生和各种成绩，其实还是挺不错的。家长们吐槽的原因，主要在于3年前（2017）录取分数一中排全市第三，现在高考被二十九中超过了。而被超越的原因，家长们认为是校长瞎胡搞素质教育，不抓高考应试，所以让校长下课。啧啧，家长们真的厉害，比谁都懂教育，连问题根源都找到了。成绩有上下浮动，真的再正常不过，就连美帝国主义，现在不也为了第一的宝座，而慌不择路了吗？谁能给你预定好位次呢？素质VS.应试一中的致家长书，也被认为是承认错误，向“应试教育妥协”。搞素质教育其实没错。就笔者个人意见，素质和应试从来就不是完全对立、互不相容的两个概念，应试本身就是非常重要的一个素质，不是只有琴棋书画才是素质。所以，有些人搞素质，可以，但不要跑偏，应试这么重要的素质不抓，净搞一些虚头巴脑的琴棋书画就南辕北辙了。当然，你要是能两者都兼顾那就更牛了。

: 简单的梦紫

有什么比较好的厨师培训学校值得推荐？

呼和浩特市新东方烹饪职业培训学校，是经呼和浩特市人力资源和保障局批准成立的大型烹饪专业人才培训机构，2014年10月，经内蒙古自治区人力资源和社会保障厅批准，由呼和浩特市新东方烹饪职业培训学校升级为呼和浩特市新东方技工学校，提升了学校的办学层次，实现“技能+学历”办学模式。学校隶属于新东方烹饪教育，是一所综合型烹饪教育院校，拥有实力雄厚的全国性教育网络和资源，并在呼和浩特、合肥、长沙、南京、杭州、成都、南昌、北京等地设立有50所职业教育院校。学校自创办以来，坚持社会主义办学方针，认真贯彻党的各项教育方针、政策，切实执行《民办教育促进法》，在各级领导的大力关怀和指导下，以市场需求为导向，依法办学、诚信办学，受到了社会各界和学生、家长的广泛好评。呼和浩特新东方烹饪学校，位于有美丽青城之称的呼和浩特市，地处金川开发区BOBO悠乐城北。学校远离闹市区，校园环境优美、交通便利，拥有较好的教学设施、雄厚的师资力量，精细化的专业设置，目前可同时容纳近1600人学习和生活。就业情况：覆盖全国强大的就业网络体系，27000余家协议用人单位，全程的创就业指导，让学生毕业即就业。新东方烹饪教育多年来共向社会输送了50余万名优秀的厨师精英人才，在新东方学习就业有保障，全国各省市大型宾馆酒店都有新东方的优秀毕业生。我们始终把学生的就业和创业能力放在重要位置，在目前就业竞争十分激烈的市场形式下，为了确保学生完成学业后能够顺利就业，我们一方面狠抓学生的综合素质，把技能教育和素质教育有机的结合起来，着力培养“有知识、有技能、懂管理”的复合型人才；另一方面，教育集团在北京、上海、广州、深圳、南京、杭州等地设立就业办事处，与数万家大型用人单位签定了长期用人合同，积极开拓就业渠道，形成了强大的就业网络，给学生的就业提供了强有力的保障。

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